Luxe-empire.ru

Красота и Здоровье
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Экономист зарплата в казахстане

Работа: экономист в Казахстане, 92 вакансии

Экономист

  • составлять калькуляции
  • составлять бюджет
  • стаж экономиста не менее 2 лет
  • знать 1с бух.
  • зарплата 120000 тг на руки
  • с 9.00 -18.30 с пон. по пят.
  • 22 марта 2020 — taraz.hh.kz

Экономист

В компании «BI Infra Construction» открыта позиция «Экономист» на проекты в городе Туркестан, пожалуйста, ознакомьтесь с требованиями и условиями данной позиции.

  • Организация и контроль, анализ бюджетирования в Компании;
  • Собирает экономическую, юридическую и отраслевую информацию, а также финансовые отчеты компании;
  • Сбор, проверка и подготовка данных для формирования годового и ежеквартальных бюджетов (БДР, БДДС, ПУБ), отчет по кредиторской, дебиторской задолженности, расшифровки
  • 22 марта 2020 — turkestan.hh.kz

Экономист

Подготовка исходных данных для формирования планового бюджета по подразделениям и предприятию в целом на год (с поквартальной разбивкой);

  • Ведение анализа исполнения бюджета, своевременное внесение уточнения в расчеты себестоимости;
  • Подготовка квартальных отчетов в Евразийский банк реконструкции и развития;
  • Составление статистической отчетности по формам 1-ЦП, КП-001 в установленные сроки.
  • Высшее экономическое или инженерно-экономическое образование без предъявления требований к стажу работы;

    • 22 марта 2020 — pavlodar.hh.kz

    Экономист-аналитик

    Формирование бюджетов на месяц (ОПиУ, ДДС, себестоимость продукции), годовых бизнес-планов, долгосрочных ФЭМ для заключения кредитных соглашений с банком. Анализ отклонений бюджета «план — факт». Расчет себестоимости готовой продукции. Анализ финансово-хозяйственный деятельности предприятия и её эффективности, предоставление установленной, периодической отчетности о финансовой деятельности предприятия. Контроль отражения операций в учете в рамках своевременности и достоверности.

    Образование высшее экономическое.

    • 22 марта 2020 — pavlodar.hh.kz

    Бухгалтер-экономист

    В Филиал АО «KTZ Express» — «KTZE Северный» требуется экономист

    • планирование финансово-хозяйственной деятельности предприятия
    • анализ финансовой деятельности предприятия
    • формирование бюджета компании
    • контроль эффективности расходов
    • высшее экономическое или бухгалтерское образование
    • опыт работы по данному направлению не менее 5 лет
    • уверенный пользователь ПК
    • аналитические способности, высокая мотивация, честность, ответственность
    • оформление в соответствии с ТК РК
    • 5-ти дневная рабочая неделя,
    • 22 марта 2020 — kostanay.hh.kz

    Экономист

    1. Осуществляет подготовку проектов текущих планов подразделениями предприятия по всем видам деятельности в соответствии с заказами потребителей продукции, работ (услуг) и заключенными договорами, а также обоснований и расчетов к ним.2. Ведёт работу по экономическому планированию на предприятии, которая направлена на организацию рациональной хозяйственной деятельности, в соответствии с потребностями рынка и возможностями получения необходимых ресурсов, выявление и использование

    • 22 марта 2020 — pavlodar.hh.kz

    Бухгалтер-экономист

    — расчет и заполнение плановых себестоимостей в Отчетах производства

    — формирование отчетов (о затратах, полученной прибыли)

    — ведение кассовых операций

    — ведение бухгалтерского учёта

    — знание бухгалтерского учета

    — знание управленческого учета

    — знание основ налогового учета

    — свободное владение Excel

    — хорошее аналитическое мышление

    — умение работать с большим объемом данных

    — официальное трудоустройство в соответствии

    • 22 марта 2020 — ust-kamenogorsk.hh.kz

    Ведущий экономист направления оперативного контроллинга

    АО ДБ «Альфа-Банк» является дочерним банком российского АО «Альфа-Банк» и входит в ABH Holdings S.A., представленный в России, Украине, Беларуси и Нидерландах. Альфа-Банк Казахстан — это команда из 3000 человек, которая развивается и изменяется каждый день, предлагая лучшие решения для наших клиентов.

    — Предоставление информации по управлению ликвидностью и валютной позицией КУАП и руководству Банка;

    • 22 марта 2020 — almaty.hh.kz

    Экономист по финансовой работе

    • Сбор, анализ, расшифровку данных;
    • Составление отчетов:
    1. Бюджет транспортной логистики;
    2. Бюджет складской логистики;
    3. Бюджет по постоянным расходам.
    • высшее экономическое образование;
    • профессиональный пользователь Excel, 1С 8.2/8.3;
    • готовность работать с большим объемом документов и отчетов (таблицы);
    • готовность к ненормированному рабочему дню;
    • наличие высокого уровня логики.
    • оформление согласно ТК РК;
    • корпоративная развозка;
    • возможность профессионального и карьерного роста;
    • график работы дневной (5/2).
    • 22 марта 2020 — almaty.hh.kz

    Аналитик/экономист Новая

    В компанию требуется Аналитик/экономист.

    Дистрибьютерская деятельность компании -молочные продукты,сыры,масло,колбасы.(не Herbalife)

    -Ведение регулярной отчетности

    -Ежедневный мониторинг и анализ оперативных данных о состоянии продаж и ключевых показателей

    -Сбор и анализ статистических данных

    -Контроль и анализ денежных средств

    -Составление финансовой отчетности для учредителя

    -Расчет себестоимости товара, контроль повышения стоимости продукции

    -Контроль и анализ кредитных линий, целевое использование собственных и

    • 22 марта 2020 — almaty.hh.kz

    Экономист Новая

    • Подготовка управленческой отчетности;
    • Подготовка аналитики и презентаций для руководства;
    • Бюджетирование и планирование финансовой деятельности компании;
    • Анализ исполнения бюджета;
    • Анализ финансовой деятельности компании;
    • Расчет себестоимости;
    • Расчет коэффициентов;
    • Проводить расчеты к статьям доходов и расходов плана;
    • Факторный анализ.
    • Высшее образование в области экономики и финансов;
    • Аналогичный опыт работы , опыт работы в Национальных компаниях приветствуется;
    • Навыки составления управленческой отчетности;
    • Хорошие
    • 22 марта 2020 — karaganda.hh.kz

    Старший экономист Новая

    • Проверка производственных отчетов
    • Закрытие сдельной заработной платы
    • Опыт работы не менее 3-х лет
    • образование высшее, средне-спец
    • график 5 дневная рабочая неделя
    • работа в п. Актау
    • 22 марта 2020 — temirtau.hh.kz

    Начальник Финансово-Аналитического отдела (Главный Экономист/Главный Аналитик)

    • организовывать и контролировать работу сотрудников ПЭО, осуществлять общее руководство отделом;
    • анализировать показатели деятельности компании по управленческой отчетности с периодичностью и по форме согласно учетной политике;
    • составлять консолидированный управленческий баланс компании с периодичностью и по форме согласно учетной политике;
    • осуществлять оперативный контроль за исполнением бюджета компании и ежемесячно информировать о результатах контроля финансового директора;
    • осуществлять оперативный контроль за корректностью
    • 22 марта 2020 — ust-kamenogorsk.hh.kz

    Экономист Новая

    • производить текущий экономический анализ хозяйственной деятельности Предприятия и его подразделений
    • собирать, систематизировать и проводить анализ информации по инвестиционным программам и проектам, социально-экономическому развитию хозяйственной деятельности предприятия
    • осуществление контроля за выполнением плановых заданий по Предприятию и его подразделениям, контроль производственных работ в поле и правильное разнесение затрат в 1С
    • осуществлять оцифровку полей и формировать отчетность по качеству выполненных работ в
    • 22 марта 2020 — ust-kamenogorsk.hh.kz

    Экономист Новая

    Составлять ежемесячно расшифровку доходов и расходов.

    Читать еще:  Экономист вузы россии

    Вести контроль за исполнением бюджета доходов и расходов, бюджета движения денежных средств предприятия.

    Осуществлять анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия.

    Представлять отчет руководству предприятия о доходах и расходах предприятия.

    Составлять калькуляцию на готовую продукцию.

    Осуществлять анализ расхода материалов, использованных в производстве продукции.

    Проводить анализ накладных расходов на производство продукции.

    Экономист зарплата в казахстане

    Обнародована информация о самых больших зарплатах в Казахстане. Специалисты Министерства национальной экономики РК назвали самые доходные должности.

    Как взыскать компенсацию с АЗС – есть ответ!

    Станут ли казахстанцы пить меньше из-за скачка цен?

    Зачем Назарбаев ослабляет президентскую власть

    В Казахстане огромная разница в оплате труда специальностям и половой принадлежности – это выяснили аналитики Комитета по статистике. Для начала они назвали традиционную для высоких заработных плат сферу – добыча нефти и газа. А меньше всего в стране получают (и это неудивительно) грузчики, охранники и подсобные рабочие. К тем, кому платят, мягко говоря, немного, исследователи отнесли и женщин (без уточнения уровня профессионализма и специальностей). Приводим данные по 2016 году.

    «Средняя заработная плата работников, относимых к категории руководителей, в 2 раза превышала зарплату специалистов высшего уровня квалификации, в 2,6 раза – специалистов среднего уровня квалификации и в 4,4 раза – неквалифицированных рабочих», – говорится в новом исследовании Комитета.

    Приводим точный размер самой высокой зарплаты – 1,118 млн тенге! Столько получают руководители организаций сферы добычи сырой нефти и природного газа. Это в 4,2 раза выше средней заработной платы руководителей, например, сферы добычи угля, и в три раза – сферы строительства. Специалисты высшего и среднего уровней квалификации в нефтегазовой отрасли зарабатывают в среднем 571 тысячи и 482 тысяч тенге соответственно.

    «В сфере добычи сырой нефти и природного газа наиболее высокооплачиваемыми специалистами были инженер по техническому надзору, инженер по бурению (буровым работам) и инженер по креплению скважин, (832 – 1 016 тысяч тенге). Среднюю заработную плату в 295 тысяч тенге получали работники, занятые в сфере производства продуктов нефтепереработки, 297 тысяч тенге – работники воздушного транспорта», – поясняют авторы исследования.

    Гораздо меньше зарабатывают те, кто в принципе подсчитывает (а кое-где даже и выдает) всем трудящимся их зарплаты. Бухгалтеры в Казахстане зарабатывают в месяц от 84 до 443 тысяч тенге; программисты – от 53 до 415 тысяч тенге; юрисконсульты среднего уровня квалификации – от 68 до 554 тысячи тенге; секретари и офис-менеджеры – от 37 до 437 тысяч тенге; охранники – от 31 до 114 тысяч тенге; грузчики и подсобные рабочие – от 36 до 176 тысяч тенге; водители – от 50 до 418 тысяч тенге.

    В сфере строительства среди высококвалифицированных специалистов больше всего получают менеджеры (308 тысяч тенге), а из просто квалифицированных специалистов – облицовщики-мраморщики (282 тысяч тенге).

    В сельском, лесном и рыбном хозяйстве названы следующие заплаты: для трактористов-машинистов сельскохозяйственного производства 166 тысяч тенге, для трактористов 147 тысяч тенге, а для фермеров, стригалей и охранников 27-41 тысячи тенге.

    Стоит отметить, что зарплата у казахстанцев разнится не только от должности, но и от региона проживания. Так, наиболее высокая заработная плата сложилась у руководителей организаций в Алматы и в Атырауской области: 920 тысяч тенге и 716 тысяч тенге соответственно. Менее оплачиваемой эта должность была в Южно-Казахстанской, Жамбылской, и Алматинской областях, где за ту же работу людям платят 226-253 тысячи тенге. По регионам республики различие между максимальной зарплатой руководителя организации и ее минимальным значением составило 4,1 раза.

    «Высокая заработная плата экономиста наблюдалась в г. Астана и Атырауской области – 251 тысяча тенге и 248 тысяч тенге соответственно, а низкая – в Жамбылской и Северо-Казахстанской областях – 94-104 тысячи тенге. Уровни размеров заработной платы врача различались – в г. Астана – 175 тысяч тенге, а в Карагандинской области – 128 тысяч тенге.

    Заработная плата преподавателя высшего учебного заведения в среднем по стране составила около 133 тысяч тенге, а ее разница между регионами составила 2,7 раза, преподавателя в системе среднего образования и начальной школы – соответственно 109 тысяч тенге и 1,6 раза, воспитателя – 75 тысяч тенге и 1,5 раза», – отметили в ведомстве.

    Экономист зарплата в казахстане

    Заработная плата работников по профессиям и должностям в 2017 году

    В целях получения информации о размерах среднемесячной заработной платы по характерным (актуальным) профессиям рабочих и должностям служащих Комитетом по статистике Министерства национальной экономики Республики Казахстан проводилось единовременное обследование предприятий и организаций в отдельных видах экономической деятельности. Обследованием были охвачены работники, проработавшие полностью сентябрь месяц. Обследование проводилось с использованием Государственного Классификатора занятий Республики Казахстан, утвержденного постановлением Госстандарта РК от 16 октября 1999 года №22.

    По результатам обследования дифференциация в оплате труда по видам экономической деятельности между группами занятий, профессиями работников сохранилась. Средняя заработная плата работников, относимых к категории руководителей, в 2,0 раза превышала заработную плату специалистов высшего уровня квалификации, в 2,6 раз — специалистов среднего уровня квалификации и в 4,4 раза — неквалифицированных рабочих.

    Самая высокая заработная плата зафиксирована у руководителей всех уровней в организациях воздушного транспорта — 943,5 тыс. тенге, это в 2,3 раза выше средней заработной платы руководителей всех уровней сферы строительства и в 7,1 раз — сферы государственного управления и обороны; обязательного социального обеспечения. Следует отметить, что специалисты высшего и среднего уровней квалификации получали высокую заработную плату в сфере добычи сырой нефти и природного газа- 596,9 тыс. тенге и 513,4 тыс. тенге соответственно.

    Группировка отдельных профессий по видам экономической деятельности и размерам номинальной заработной платы выглядит следующим образом:

    Читать еще:  Что делает экономист по труду

    Группировка отдельных профессий по видам экономической деятельности

    и размерам номинальной заработной платы одного работника

    Заработная плата, тенге

    Виды экономической деятельности, слева направо по возрастанию размеров заработной платы

    133 — 1 805 тыс. тенге

    Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Образование; Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Здравоохранение и социальные услуги; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Обрабатывающая промышленность; Строительство; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Информация и связь; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров; Услуги по проживанию и питанию; Финансовая и страховая деятельность; Транспорт и складирование.

    69 — 469 тыс. тенге

    Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Образование; Здравоохранение и социальные услуги; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Транспорт и складирование; Обрабатывающая промышленность; Услуги по проживанию и питанию; Информация и связь; Строительство; Финансовая и страховая деятельность; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров.

    97 — 577 тыс. тенге

    Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Образование; Здравоохранение и социальные услуги; Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Обрабатывающая промышленность; Услуги по проживанию и питанию; Транспорт и складирование; Строительство; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Информация и связь; Финансовая и страховая деятельность; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров.

    агент по снабжению

    50 — 392 тыс. тенге

    Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Образование; Здравоохранение и социальные услуги; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Обрабатывающая промышленность; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Услуги по проживанию и питанию; Транспорт и складирование; Финансовая и страховая деятельность; Строительство; Информация и связь; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров.

    юрисконсульт (среднего уровня квалификации)

    50 — 612 тыс. тенге

    Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Здравоохранение и социальные услуги; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Образование; Обрабатывающая промышленность; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Транспорт и складирование; Строительство; Финансовая и страховая деятельность; Услуги по проживанию и питанию; Информация и связь; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров.

    25 — 398 тыс. тенге

    Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Образование; Здравоохранение и социальные услуги; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Транспорт и складирование; Обрабатывающая промышленность; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Услуги по проживанию и питанию; Финансовая и страховая деятельность; Строительство; Информация и связь; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров.

    грузчики, подсобные рабочие

    38 — 175 тыс. тенге

    Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Образование; Здравоохранение и социальные услуги; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Обрабатывающая промышленность; Транспорт и складирование; Услуги по проживанию и питанию; Строительство; Информация и связь; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Финансовая и страховая деятельность; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров.

    51 — 444 тыс. тенге

    Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение; Сельское, лесное и рыбное хозяйство; Образование; Здравоохранение и социальные услуги; Информация и связь; Оптовая и розничная торговля; ремонт автомобилей и мотоциклов; Обрабатывающая промышленность; Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование; Транспорт и складирование; Финансовая и страховая деятельность; Строительство; Услуги по проживанию и питанию; Горнодобывающая промышленность и разработка карьеров.

    В разрезе видов экономической деятельности и профессий работников сохранился значительный разрыв в оплате труда. В сфере добычи сырой нефти и природного газа наиболее высокооплачиваемыми специалистами были инженеры по техническому надзору (754 тыс.тенге), инженеры по бурению (буровым работам) (854 тыс.тенге), и инженеры по креплению скважин (1844 тыс.тенге).

    В сфере строительства среди специалистов высшего уровня квалификации максимальную заработную плату получали менеджеры (381 тыс. тенге), а из квалифицированных специалистов инженера (357 тыс. тенге).

    В сельском, лесном и рыбном хозяйстве из квалифицированных специалистов высокую заработную плату получали трактористы-машинисты сельскохозяйственного производства (208 тыс. тенге) и трактористы (191 тыс. тенге), а низкую — рыбаки морской зоны, стригали и фермеры — в пределах 31 — 35 тыс. тенге.

    10 самых низкооплачиваемых и высокооплачиваемых

    профессий и должностей по видам экономической деятельности

    Высокооплачиваемые профессии и должности

    Низкооплачиваемые профессии и должности

    Инженер по креплению скважин (Добыча сырой нефти и природного газа)

    Охранник (Рыболовство и аквакультура)

    Руководитель организации (Воздушный транспорт)

    Машинист машин и механизмов внутренних водоемов (Рыболовство и аквакультура)

    Главный металлург (Металлургическая промышленность)

    Механик (Рыболовство и аквакультура)

    Руководитель организации (Металлургическая промышленность)

    Фермер (Растениеводство и животноводство, охота и предоставление услуг в этих областях)

    Руководитель организации (Добыча сырой нефти и природного газа)

    Курьер (Государственное управление и оборона; обязательное социальное обеспечение)

    Руководитель организации (Финансовая и страховая деятельность)

    Руководитель организации (Услуги по проживанию и питанию)

    Стригаль (Растениеводство и животноводство, охота и предоставление услуг в этих областях)

    Пилот (Воздушный транспорт)

    Рыбак морской зоны (Рыболовство и аквакультура)

    Руководители специализированных (производственно-эксплуата-ционных) подразделений (служб) (Добыча сырой нефти и природного газа)

    Переводчик (Производство текстильных изделий)

    Руководитель организации (Связь)

    Секретари, офис-менеджеры (Рыболовство и аквакультура)

    По основным группам должностей и профессий заработная плата женщин в среднем была ниже заработной платы мужчин. В среднем заработная плата мужчин, работающих на должности руководителя всех уровней организации, сложилась в 575 тыс. тенге, переводчика — в 312 тыс. тенге, экономиста — в 238 тыс. тенге, бухгалтера — в 186 тыс. тенге. Это в 1,2 — 2,0 раза выше, чем средняя заработная плата женщин аналогичных должностей и профессии.

    Дифференциация заработной платы по группам занятий и по профессиям (должностям) отличается и в региональном разрезе.

    Читать еще:  Что надо сдать чтобы поступить на экономиста

    В сентябре 2017 года в среднем по кругу наблюдаемых видов экономической деятельности у руководителей организаций в г.Астане и в г.Алматы сложилась наиболее высокая заработная плата — 926 тыс.тенге и 888 тыс. тенге соответственно. Менее оплачиваемой эта должность была в Южно-Казахстанской, Жамбылской, и Кызылординской областях, где руководители получали от 251 до 282 тысяч тенге. По регионам республики различие между максимальной заработной платой руководителя организации и ее минимальным значением составило — 3,7 раза.

    Высокая заработная плата экономиста наблюдалась в Атырауской и Мангистауской областях — 389 тыс. тенге и 313 тыс. тенге, соответственно, а низкая — в Жамбылской и Северо-Казахстанской областях — 105 — 113 тыс. тенге. Уровни размеров заработной платы врача различались, в г.Астана — 205 тыс. тенге, а в Южно-Казахстанской области — 130 тыс. тенге.

    Заработная плата преподавателя высшего учебного заведения в среднем по стране составила около 137 тыс.тенге, а ее разница между регионами составила 2,7 раз, преподавателя в системе среднего образования и начальной школы — соответственно 114 тыс.тенге и 1,6 раза, воспитателя — 78 тыс. тенге и 1,5 раза.

    Среднемесячная номинальная заработная плата одного работника

    по отдельным профессиям и должностям в разрезе регионов Республики Казахстан

    (в среднем по кругу наблюдаемых видов экономической деятельности)

    Настоящие зарплаты казахстанцев назвали статистики

    Зарплата половины наемных работников менее 100 тыс. тенге.

    Почему сограждан так удивляет статистика?

    Комитет по статистике опубликовал данные по зарплате сразу по нескольким критериям. Согражданам-неспециалистам более известен критерий «среднемесячная номинальная заработная плата». На октябрь 2018 это 164 552 тенге.

    Но этот показатель «средней температуры по больнице» реальную картину искажает

    Дело в том, что еще используются такие критерии, как «медианная заработная плата» и «модальная заработная плата». В официальных выступлениях о них практически не говорят, поэтому необходимы пояснения.

    Медианная зарплата — это та, больше которой и меньше которой получает по половине работников. Если совсем упрощенно, берем условный коллектив из пяти человек. Зарплата: 400, 200, 100, 80 и 50 тысяч тенге. Средняя зарплата здесь составляет 166 тысяч (формула вычисления общеизвестна), а вот медианная — 100 тысяч, поскольку именно эта цифра у человека в самой середине списка. Половина получает больше, а половина — меньше.

    Процентное расхождение между этими показателями просто огромное

    Модальная зарплата — та, которая встречается чаще всего.

    Эти два критерия статистики тоже привели, нужно отдать им должное. Хотя почему-то только за апрель 2018. Медианная составляет 106 253 тенге, а модальная — 80 021.

    Таким образом, получается, что

    половина наемных работников получают зарплату менее 100 тыс. тенге

    Чаще всего встречается зарплата в 80 тыс. — по крайней мере, в апреле 2018 было именно так. Сколько это в процентах от общего числа, указано не было.

    Средний показатель растет, когда руководитель увеличивает доход

    Константин Жуковский, директор по развитию компании ARUM Capital, утверждает, что

    большинство европейских стран при анализе доходов населения используют именно медианные значения,

    поскольку они гораздо правдоподобнее отображают реальное положение дел.

    — При расчете средней величины общий доход делится на число людей, из-за чего могут появиться несоответствия. Например, директор организации увеличил себе зарплату в два раза, тогда как уровень дохода остальных работников остался без изменений. В этом случае средняя величина увеличится на порядок, хотя совершенно очевидно, что

    персонал в основной своей массе никак не почувствует этих изменений,

    Медианная зарплата, как правило, всегда несколько ниже средней, ведь она отражает доходы человека, который находится в самой середине шкалы изменений.

    На самом деле, утверждает Жуковский, размер средней зарплаты помогает ответить на вопрос «сколько население сможет потратить в совокупности», включая самых богатых его представителей. Тогда как значения медианной — ответ как раз на вопрос «сколько получает средний гражданин».

    Картину можно приукрасить разными способами

    Марк Гойхман, ведущий аналитик ГК TeleTrade, тоже уверен, что понятие «средняя заработная плата» часто не отражает полной картины состояния заработка людей. Если есть большое расслоение (то есть малое число получает гораздо больше основной массы), оно вносит искажения в реальную картину.

    Он привел тот же пример, что и Жуковский.

    При повышении доходов руководителей средняя зарплата растет, но это мало влияет на уровень большинства населения

    — Поэтому там, где в обществе высоко расслоение доходов, нужно учитывать медианную зарплату.

    Средняя зарплата выше медианной там, где большинство имеет более низкий заработок, — сказал эксперт.

    Гойхман утверждает, что в статистике традиционно шире используется средняя величина, и не только в данной области. Важно и то, что

    более высокий уровень средней зарплаты по сравнению с медианной позволяет благоприятнее показать положение дел,

    не нарушая статистику. Но сколько получает средний работающий гражданин, точнее показывает медиана.

    — Поэтому нужно учитывать оба показателя, дополняющие друг друга. Мало того, их сопоставление позволяет оценить уровень неравенства в зарплате для понимания процессов, происходящих на рынке труда, подытожил эксперт.

    У статистиков есть масса фокусов

    Иван Капустянский, ведущий аналитик Forex Optimum, согласен с коллегами. К вышеперечисленному он добавил, что средняя зарплата — это показатель самый завышенный, он хуже всего отражает положение дел с заработной платой, но лучше подходит для того, чтобы продемонстрировать публике. По этой причине

    медианные значения пытаются перенести в конец, чтобы их нашли только те, кто может интерпретировать показатели

    Данияр Джумекенов, аналитик Wall Street Invest Partners, напомнил, что у нас имеется и колоссальное различие в оплате по регионам. Поэтому средняя зарплата — совсем «холодный показатель», хоть и приводится в основных социально-экономических показателях.

    — В территориальном разрезе справедливее оперировать значениями медианной заработной платы, — резюмировал он.

    Ссылка на основную публикацию
    Adblock
    detector